Регулярный менеджмент для руководителей (Евгений Севастьянов)

Токсичный руководитель - это хороший... ... специалист! Токсичный руководитель - тот самый, который обесценивает, ругается, выплёскивает злость и раздра

Из чего состоит 3-месячная программа "Системный руководитель"? Раскладываю по полочкам: 3-месячная комплексная программа развития управленчески

Комплексный диагностический тест "Профессиональный руководитель" Тест готов! Как и обещал сделал его доступным для всех подписчиков. Но не факт, что так будет всегда. Лично по

Может ли руководитель позволить себе жизнь в удовольствие? Для ответа на этот вопрос я решил проанализировать путь и результаты наших выпускников на траектории нескольких лет. Со многими созвонился л

Совершил открытие, которое вызвало недоумение и недовольство собой!

"Когда у тебя в подчинении больше 20 человек, кажется, что ты уже неплохо понимаешь людей. Я тоже так думал. Но во время обучения неожиданно понял: одна из моих главных проблем как руководителя — я

"Когда в компании уже 150 человек, кажется, что ты строишь систему. Но однажды я поймала себя на мысли: уберите меня на неделю — и многое просто встанет. Все важные решения по-прежнему проходили чере

Попробуйте хлопнуть в ладоши одной рукой! Всю неделю активно общался с руководителями - читателями канала. Заметил повторяющийся паттерн "перекладывание ответственности", когда в коммуникации вся от

Глас выпускника - Глас Божий! Аудио-каст от выпускника 9-ого потока Сергея Науменко, который ответил на 4 вопроса: - Почему идти на обучение сейчас, а не откладывать? (предполагается, что есть серьё

"Со стороны мой юридический отдел выглядел стабильно: 36 человек в подчинении, 6 руководителей, отлаженная работа по капремонту домов в Санкт-Петербурге. Но внутри меня душила операционка. Каждый ден